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一、意识到AI正在极大地改变简历筛选 求职长期以来一直竞争激烈，因为求职者可能会与其他250份简历竞争。然而，让你的简历成功通过初步筛选现在变得更加复杂。人工智……
发布日期：2024-12-20 [ 查看详情 ]
自幼时起，我们便常被告知智力与创造力是与生俱来的神秘礼物。因此，长久以来，人们更多地聚焦于如何测试与量化这些特质，却忽略了如何培育与激发它们的潜力。 这些测试不……
发布日期：2024-12-13 [ 查看详情 ]
近年来Keep的亏损率持续收窄，预示着其盈利能力正在稳步提升，但何时能够实现盈利仍然是其面临的一大关卡。 Keep新一轮裁员10%，且不再免费向员工发放诸如抽纸……
发布日期：2024-12-06 [ 查看详情 ]
作为一张透视中国消费市场的晴雨表，走过第十六个年头的双11，早已不仅只是一场购物狂欢节，而是被赋予着更多元、高维的意义。另一方面，近年来直播电商行业的蓬勃发展，……
发布日期：2024-11-22 [ 查看详情 ]
你能为公司带来什么？要是在面试的时候，HR冷不丁地抛出这么一问，你会给出什么答案？ 我会努力工作我会快速掌握技能，达到公司的期望（如果这就是你的回答，那么可以推……
发布日期：2024-11-15 [ 查看详情 ]
进入后真相时代，AI的出现使得信息的传播和获取变得更加复杂。 美国《福布斯》日前刊登题为《人人都必须为2025年的十大人工智能趋势做好准备》的文章，作者为未来学……
发布日期：2024-11-08 [ 查看详情 ]
1、跳出学校的舒适圈，不要还把自己当成孩子看待，要为自己的言行负责，丢掉学生时代的稚气，使自己变得成熟起来，尽快融入到职场环境当中里去。 2、在进入公司以后，领……
发布日期：2024-10-25 [ 查看详情 ]
彼得德鲁克强调，管理者在职业操守上有一条不可逾越的底线：绝不明知其害而为之。简单来说，管理者的责任就是确保自己负责的团队或部门能够对企业整体做出贡献。 01 管……
发布日期：2024-10-18 [ 查看详情 ]
泽生觉得，很多时候，有用的自律是需要持续一个过程，而不是三分钟热度。 自律的好处，人人都知道。 不自律的苦恼，人人都或多或少有。 许多时候，我们沉溺在不自律可以……
发布日期：2024-10-11 [ 查看详情 ]
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